2017 arrive avec l'extension du congé de paternité

La nouvelle année s'accompagne d'une expansion du congé de paternité qui considère que le père peut passer plus de temps à la maison une fois son fils né. De cette manière, le père peut accompagner la mère pendant un mois au lieu des 15 jours disponibles jusqu'à présent.

Nouvelles en congé de paternité

Jusqu’à avant l’entrée en vigueur de cette modification, les parents ne pouvaient bénéficier que de 15 jours au total. congé de paternité, 13 par la loi et 2 autres par le statut des travailleurs. Toutefois, à partir de maintenant, les hommes qui auront un enfant pourront demander un congé pour s’occuper de leur progéniture jusqu’à 28 jours.

C'est-à-dire quatre semaines de congé de paternité. La mesure avait déjà été évaluée dans la loi sur l'égalité entre les femmes et les hommes, qui avait été approuvée en 2007 par l'exécutif de Zapatero et qui n'a pas encore été adoptée. 2017 quand il est enfin entré en vigueur. Ce règlement considère ces jours comme exclusifs aux parents qui travaillent et, contrairement au congé de maternité, ils ne peuvent pas être transférés à la mère.

Ce permis peut être apprécié à à plein temps ou partielle et peut être prolongée jusqu'à deux jours de plus pour chaque enfant à partir du deuxième en cas d'accouchement, d'adoption ou de placement en famille d'accueil multiple. La mesure n'est pas rétroactive et ne s'appliquera qu'aux personnes nées de 1er janvier de cette 2017.

Ce congé de paternité peut être apprécié dès la naissance de l'enfant. Cependant, cette nouveauté prévoit également que les hommes peuvent tirer parti de ce bas une fois que la femme conclut vous, en prolongeant le nombre de jours pendant lesquels l’enfant peut jouir de ses parents.

Avantages de l'extension du congé de paternité

Le fait que le père puisse passer plus de temps à la maison après la naissance de l’enfant est une bonne nouvelle, tant pour l’enfant que pour lui. pour la mère. Il est vrai que l'homme ne peut pas assumer des tâches telles que l'allaitement, mais il peut aider de nombreuses manières. Par exemple, responsable du bon fonctionnement du foyer pendant que la femme se remet de l’accouchement et participe à d’autres activités liées aux soins du bébé, telles que les couches.

En plus de ce formulaire, la demande de nombreux parents est satisfaite. De ne pas être simplement des spectateurs dans le soin de leurs enfants, d'être des acteurs avec un rôle important dans le soin du même et se sentir satisfait dans cette expérience aussi belle que l'éducation d'un enfant.

Damián Montero